Question 1
- DOLのどんな点が魅力ですか?
明るく陽気な楽しい会社。
小規模ですが、仕事は大きいかなと思います。
入社から今までの道のり
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学生時代
文系の学部で少しだけプログラム勉強してました。勉強よりもバイト一筋!
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前職のIT会社へ入社
IT企業でプログラマとして入社、5年ほど勤務。
たまたまDOL社員の人と知り合い、良さそうな会社だなと思い興味を持つ。 -
入社
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第一ソリューション部 配属
大きなギャップはなく、上司からもちゃんと評価していただいている。社内は相談しやすく、風通しもよい印象。
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将来のこと
管理職に向かうべく、技術リーディングが出来るマネージャーが目標。技術の進化に取り残されないよう、トレンドを押さえていきたい。
Question 2
- DOLを選んだ理由を教えてください。
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別のIT企業で5年位プログラマとして働いていた時に、たまたまDOL社員の人と知り合い、良さそうな会社だなと思って興味を持ちました。
入社後は、プロジェクト都合で社内にあまり居ない為、良くも悪くもギャップはなかったです。直属の上長からはちゃんと評価して頂いていると思います。
Question 3
- 第一ソリューション部はどんな部署ですか?
オンとオフを明確に切り分けて、和気藹々と過ごしてる部署です。特に部長がイベントごとが好きなので、よく飲み会など行っています。(もちろん強制ではないですよ)
働くプロジェクトが違っても気軽に相談しあえる空気になっていると思います。
部長から一般社員まで風通しが良いので、節度さえ守れば言いたいことは言える状態だと思います。
Question 4
- 現在のプロジェクトを行う中で感じる面白さややりがいは?
プロジェクト内でサブリーダーとして勤務しているため、下記のようなことにはやりがいを感じています。
・チームの技術レベルが向上するための施策を考えること
・今よりも生産性良く、品質の高いプログラムを作る為にはどうすればよいかを検討すること
チームメンバーに技術を教える時は、相手の理解度に合わせて教え方や伝え方を変える必要があります。
例えば、プログラミング言語のJavaでの書き方とTypeScriptの書き方での差などを教えるのは大変ですが、同時にやりがいも感じます。
Question 5
- DOLでの仕事の課題と、今後の目標や夢を教えてください。
管理職に向けての課題は管理部分で、技術リーディングが出来るマネージャーが目標です。
書籍を読んだり、自社・他社問わず管理職の方と会話したりして身近な所ではどんな管理が行われているか、を肌で感じるようにしています。
技術は日々進歩していくものなので、取り残されないようになるべくトレンドなどを追うようにしていければと思います。
Question 6
- スキルアップはどのようにしていますか?
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日々の業務で分からなかったり納得がいかなかったりした部分を後からWebで調べたり、書籍を使ってみたりしています。
Question 7
- DOLでの働きやすさ、プライベートとのバランスはいかがですか?
プロジェクトにもよりますが、休暇は取りやすいと思います。
残業も多少はありますが、「毎日夜遅くまで」ということは無いです。
寝ることが大好きなので家だとよく寝ているのですが、退勤後や休日はゲームをしたり、YouTubeを観たりしています。
Question 8
- どのような人と一緒に働きたいと思いますか?新入社員に求めるものはなんですか?
誠実な人。当たり前のことを当たり前にやって欲しいと思っています。はじめはできなくても、できることが徐々に増えて、当たり前にできるようになってくれたらと思います。
Question 9
- 仕事をする上で大切にしてることやマイルールは?
やるときは集中してやる。次の日にやることをメモや準備しておく。
Question 10
- これから応募を考えている人に向けたメッセージをお願いします。
エンジニア職だと学歴や技術経験について気にしてしまうかと思うのですが、学生の間で差が出ることは稀です。
会社に入ってから一生懸命努力して頑張っていきたい!という意思を持って来て頂けたら嬉しいです。
![](./img/interview/favorite07.png)
MY FAVORITE
ペンギンのリストレスト
リストレストとして凄く役立ってて、なにより可愛い(笑)
在宅勤務の時は癒しとしての方が役立ってます!